W połowie maja 2019 Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej w wydanym wyroku, stwierdził, "że wszystkie państwa członkowskie zobowiązane są do nałożenia na pracodawców obowiązku wdrożenia obiektywnego, niezawodnego i dostępnego systemu umożliwiającego pomiar dobowego czasu pracy świadczonej przez każdego pracownika".
Poniżej link do artykułu :
P.S W naszej firmie ( w Zakładzie Techniki ) te procedury już się rozpoczęły 😂😂😂. Zdążyliśmy się już przyzwyczaić, że nasz zakład jest prekursorem wszelakich "innowacji"
Uznano, że nic tak skutecznie nie zmierzy dobowego czasu pracy jak zamknięte na klucz szatnie pracownicze.
Zamykamy o 06:00, otwieramy o 14:30 i ..."allleluja i do przodu".
Po co komu systemy, wystarczy zwykły klucz yeti i drzwi 😂😂😂.
Rozpoczęcie procedur już od 3 czerwca 2019 roku.
Rozpoczęcie procedur już od 3 czerwca 2019 roku.
Szanujemy 😎😎😎 (chyba)
